Technik ve vývoji ŠKODA AUTO (m/ž)

AUREL je partnerem automobilového průmyslu s více než 30letými zkušenostmi s podporou svých klientů při vývoji produktů, poskytováním návrhových, inženýrských, testovacích a homologačních služeb. AUREL má více než 250 kvalifikovaných odborníků působících v celé Evropě, a to zabezpečuje, že naši klienti dostanou řešení na míru s vysokou přidanou hodnotou. Pracovní prostředí zakládáme na důvěře, spolehlivosti, flexibilitě a otevřenosti novým myšlenkám. Pokud jsou Vám tyto hodnoty blízké, pošlete nám CV a rádi se s Vámi setkáme osobně.

Přidejte se k našemu týmu na pozici Technik ve vývoji ŠKODA AUTO.

Budete mít zodpovědnost za:

Podporu zkušebních stavů na oddělení převodovek
Zajištění datových kabelů a vývojové kabeláže
Úprava sériové kabeláže / konektorů, výroba redukcí, výroba jednoúčelové kabeláže
Pájení, krimpování konektorů
Uchycení čidel a kabeláže, trasování, svazkování
Analýza závad kabeláže, implementace technických řešení pro omezení působení vnějších vlivů na přenos informací (EMI)
Dohled nad provozem zkoušek na zkušebních stavech
Návrh jednoúčelových zařízení a přípravků
Komunikace s technickým oddělením

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:

SŠ vzdělání technického směru (schopnost orientace v technické dokumentaci)
Uživatelskou znalost práce na PC (MS Office – Exel, PowerPoint)
Samostatnost, pečlivost, flexibilita a dobrý time management
Řidičský průkaz sk. B

Vaší výhodou bude – případně bude požadavkem na proškolení::

Kvalifikace „elektrotechnik“ (osoba znalá pro samostatnou činnost podle Nařízení vlády č. 194/2022 Sb., paragraf 6)
Jeřábnický průkaz, Vazačský průkaz
Školení tlakové nádoby
Školení pro elektro vozy – odpojování trakčních baterií
Znalost čtení výkresové dokumentace

Co vám můžeme nabídnout:

Pracovní smlouvu na dobu neurčitou
Práce v mladém kolektivu
Stabilní zázemí zavedené společnosti
Firemní benefity (příspěvek na stravování, penzijní připojištění, 13. mzda, 5 dní freedays, Multisport karta atd.)
Možnost vzdělávání a osobního rozvoje
Pružná pracovní doba, individuální přístup k zaměstnancům